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Qui sommes-nous ? Le Pôle Implantation de A à Z

Qui est à l’origine du Pôle Implantation Entreprises ?

Le Pôle Implantation Entreprises est un service co-financé par les services économiques des collectivités locales et/ou des agences de développement économique souhaitant favoriser la création d’emplois et l’investissement. Quelque soit l’avancement du projet, le Pôle Implantation s’engage à accompagner les entreprises ayant des projets locaux (extension sur site, réalisation de programmes d’investissements), mais également des projets sur tout autre territoire (créations de sites de production ou d’agences régionales/interrégionales, délocalisation, relocalisation, regroupement …).

La création du Pôle Implantation et sa gestion sont portées par Regional Partner, société privée, afin de permettre une plus grande souplesse et réactivité auprès des dirigeants d’entreprise.

Quelles sont ses actions concrètes ?

Le Pôle Implantation communique aux entreprises des informations opérationnelles visant à favoriser la concrétisation de projets d’investissement : réalisation de « dossiers investisseurs » personnalisés adressées aux entreprises (cf page étude de localisation), mobilisation des sources de financement locales, régionales et nationales, simplification des démarches administratives, aide au montage de dossier …

Quels sont ses moyens ?

Pour réaliser ces missions, des territoires se sont associés dans un réseau national, avec la volonté de renforcer leur lisibilité et de mettre en commun des ressources financières, afin d’accroître leurs moyens de communication auprès des entreprises.

Comment est organisé le Pôle Implantation ?

Le Pôle Implantation est constitué d’une équipe de chargés de mission qui traitent entre 300 et 500 projets par an, de PME ou de Groupes, du secteur industriel ou service à l’exception des projets commerciaux, de l’hôtellerie ou de la restauration.

Les chargés de mission du Pôle Implantation sont des spécialistes disposant d’une double compétence :

  • L’expertise dans l’accompagnement des dirigeants d’entreprises sur les problématiques d’implantation (cadre stratégique, critères de localisation, besoins fonciers, immobiliers, financiers …)
  • L’expertise sur l’offre des territoires avec une parfaite connaissance de ceux-ci.

Cette double compétence permet d’apporter une expertise et un appui aux dirigeants d’entreprises afin de leurs proposer des solutions adaptées à leurs besoins.

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